En tant que membres du Comité Social et Économique (CSE), vous êtes les représentants des employés de votre entreprise. Votre rôle est crucial pour la protection de leurs intérêts et leur bien-être au travail. C'est pourquoi il est crucial de souligner l'importance de votre formation pour assurer la réussite de vos actions.

En tant que membres du Comité Social et Économique (CSE), vous êtes les représentants des employés de votre entreprise. Votre rôle est crucial pour la protection de leurs intérêts et leur bien-être au travail. C'est pourquoi il est crucial de souligner l'importance de votre formation pour assurer la réussite de vos actions.

Le harcèlement en entreprise est défini comme un ensemble d'agissements répétés, qui ont pour effet de dégrader les conditions de travail d'un salarié et de porter atteinte à ses droits et à sa dignité, dans le but de créer un environnement hostile ou intimidant.

Le dialogue social, les bonnes résolutions de la rentrée.
Quotidiennement employée, cette expression n’a pourtant pas de définition précise. On peut retenir que le dialogue social se caractérise par des objectifs d’amélioration des conditions de travail, de l’aménagement et de l’organisation du travail avec pour finalité de créer des espaces d’échanges formels entre l’employeur et les représentants du personnel.

Nous parlons bien souvent de sujet qui tourne autour des membres élus des C.S.E, mais trop rarement des membres de droit de notre instance préféré.
Il s’agit du Président du Comité, fonction…

La QVT est devenue la QVCT à la suite de l’ANI du 09 décembre 2020, on ne parle désormais plus de « qualité de vie au travail », mais de « qualité de vie et des conditions de travail ».

Les élections professionnelles permettent aux salariés des entreprises concernées d’élire leurs représentants du personnel au sein du CSE…

Les élections professionnelles permettent aux salariés des entreprises concernées d’élire leurs représentants du personnel au sein du CSE…